بدأت لجنة خبراء تابعة لوكالة الشرطة الوطنية مناقشة إمكانية إضافة عمال أجانب ذوي “مهارات محددة” ومؤهلات أخرى للعمل في قطاع الأمن الياباني، الذي يواجه نقصًا حادًا في العمالة.
يسمح قانون الأجهزة الأمنية حاليًا للمقيمين الأجانب الحاصلين على إقامة دائمة وأزواج المواطنين اليابانيين وغيرهم بالعمل في هذه الصناعة.
واجتمعت لجنة الخبراء، التي تضم مسؤولًا كبيرًا في جمعية الأجهزة الأمنية وأستاذًا جامعيًا ومحاميًا، في اجتماعها الافتتاحي في طوكيو يوم الأربعاء.
وعلى وجه التحديد، ناقشوا ما إذا كان ينبغي السماح للمواطنين الأجانب بالعمل في قطاع الأمن بموجب برنامج العمال المهرة المحدد وبرنامج التوظيف لتنمية المهارات.
وقال يامادا يوشيتاكا، الذي يرأس مكتب سلامة المجتمع التابع لـ NPA، إن صناعة الأمن غير قادرة على الاستفادة الكاملة من العمال الأجانب، فهو يريد من أعضاء اللجنة المشاركة في مناقشات نشطة حول قبول هؤلاء الأشخاص من وجهات نظر مختلفة.
أشارت NPA إلى أنه بالإضافة إلى نقص العمالة، تواجه صناعة الأمن شيخوخة القوى العاملة، حيث يبلغ عمر ما يقرب من نصف العاملين فيها 60 عامًا أو أكثر.
وستناقش اللجنة الأجهزة الأمنية التي سيسمح لعدد أكبر من العمال الأجانب بالعمل فيها والتوصل إلى نظام يساعد العمال الأجانب على بناء الخبرات والمهارات ذات الصلة.
