Home أخبار قامت سلسلة مطاعم البرجر الشهيرة هذه ببناء “جامعتها” الخاصة لتدريب قادة المستقبل

قامت سلسلة مطاعم البرجر الشهيرة هذه ببناء “جامعتها” الخاصة لتدريب قادة المستقبل

18
0

جديديمكنك الآن الاستماع إلى مقالات فوكس نيوز!

تشتهر إحدى سلاسل الوجبات السريعة الشهيرة بأكثر من مجرد البرغر، فهي تدير أيضًا جامعتها الخاصة.

تدير شركة In-N-Out Burger برنامجًا تدريبيًا يُعرف باسم جامعة In-N-Out، ويقع بالقرب من موقع مطعمها الأصلي في بالدوين بارك، كاليفورنيا.

ويعمل المرفق كمركز تدريب للموظفين الذين يعملون في الأدوار الإدارية، حسبما يشير الموقع الإلكتروني للشركة.

الرئيس التنفيذي لشركة IN-N-OUT يقول لا للتسليم وتوسعة الساحل الشرقي: “لن نتنازل”

وخلافا للكلية التقليدية، لا يقدم البرنامج درجات أكاديمية. وبدلاً من ذلك، يركز على تعليم الموظفين كيفية إدارة عمليات المطاعم والحفاظ على معايير النظافة وتقديم خدمة العملاء.

البرنامج التدريبي ليس مفتوحا للجمهور. يجب إما ترقية الموظفين داخليًا أو التقدم للحصول على منصب إداري للحضور، حسبما أفاد منشور الطعام The Takeout.

قامت سلسلة مطاعم البرجر الشهيرة هذه ببناء “جامعتها” الخاصة لتدريب قادة المستقبل

تدير In-N-Out Burger برنامجًا تدريبيًا يسمى جامعة In-N-Out بالقرب من موقعها الأصلي بالدوين بارك، كاليفورنيا. (بول بيرسباخ / مجموعة ميديا ​​نيوز / تسجيل مقاطعة أورانج عبر صور غيتي)

البرنامج متجذر في استراتيجية النمو المبكر للشركة.

انقر هنا للاشتراك في النشرة الإخبارية لأسلوب الحياة لدينا

وقالت الشركة إن شركة In-N-Out Burger تأسست في عام 1948 على يد هاري وإستر سنايدر، اللذين افتتحا أول كشك لبيع الهامبرغر في كاليفورنيا في بالدوين بارك. تبلغ مساحة المطعم الأصلي ما يزيد قليلاً عن 100 قدم مربع، مع التركيز على المكونات الطازجة والوجبات المعدة حسب الطلب.

توسعت السلسلة لاحقًا تحت قيادة ابنهما، ريتش سنايدر، الذي تولى العمليات في السبعينيات وشدد على التدريب المنظم مع نمو الشركة.

تم إنشاء In-N-Out Burger في عام 1948 على يد هاري وإستير سنايدر، اللذين أطلقا أول كشك هامبرغر في كاليفورنيا. (إستوك)

قدم ريتش سنايدر برامج تدريب إدارية رسمية بالقرب من المطعم الأصلي، بهدف التأكد من أن كل موقع جديد يتمتع بقيادة ذات خبرة قبل الافتتاح.

انقر هنا لمزيد من قصص نمط الحياة

تم افتتاح مبنى مخصص لجامعة In-N-Out في عام 1984 في موقع المنزل السابق لعائلة سنايدر، وفقًا للشركة.

ظل التركيز على التدريب عنصرًا أساسيًا في توسع العلامة التجارية.

لقد تطورت شركة In-N-Out من موقع واحد لطلب السيارات إلى سلسلة تضم أكثر من 400 مطعم عبر ولايات متعددة، مع الحفاظ على سياسة ترقية العديد من المديرين من الداخل.

اختبر نفسك من خلال أحدث اختبار لأسلوب الحياة

يتميز موقع بالدوين بارك أيضًا بنسخة طبق الأصل من المطعم الأصلي ومتجر الشركة، مما يوفر للزوار نظرة على تاريخ السلسلة، على الرغم من أن الجامعة نفسها تظل مغلقة أمام الجمهور.

توسعت In-N-Out من موقع واحد لتوصيل الطلبات إلى أكثر من 400 متجرًا. (إستوك)

تواصلت Fox News Digital مع In-N-Out للتعليق.

انقر هنا لتنزيل تطبيق FOX NEWS

كما استثمرت سلاسل الوجبات السريعة الأخرى في برامج التدريب لتطوير الموظفين ومديري المستقبل.

تدير ماكدونالدز مركز تدريب عالمي خاص بها يعرف باسم جامعة همبرغر، والذي يركز على عمليات المطعم، بما في ذلك الجودة والخدمة والنظافة. وللبرنامج فروع جامعية في جميع أنحاء العالم، وهو مصمم لمساعدة الموظفين على بناء المهارات أثناء انتقالهم إلى الأدوار الإدارية، وفقًا للشركة.