هجرة المواهب الشابة في اسكتلندا إلى إنجلترا وتأثيرها على آمالهم في كأس العالم

يمكن أن يبدأ استبطان كأس العالم في اسكتلندا في أماكن قليلةيمكننا أن نعيد سرد الركائز الأساسية لعصر ستيف كلارك: المباريات التدريبية بدون أهداف التي بنت القاعدة الدفاعية؛ الخطاب الذي أدمعت العيون قبل الليلة الملحمية التي حسمت تصفيات كأس العالم ضد الدنمارك؛ العشاء الأخير في شارلوت الشهر الماضي عندما أعلن أن عقده الجديد لمدة أربع سنوات سوف يمزق بعد أربعة أسابيع فقط.

يمكننا الحديث عن متطلبات المدرب القادم ومن هو الأقدر على إيصال الفريق إلى كأس العالم 2030. الجنسية، التجربة، التكوين، الأسلوب.

ولكن كلما زاد عدد الأشخاص الذين تتحدث إليهم حول الخطوة التالية لكرة القدم الاسكتلندية، كلما أصبح من الواضح أن هذه الأسئلة غير كافية من حيث النطاق والإلحاح.

السؤال الحقيقي هو: أين هم اللاعبون القادمون على مستوى النخبة وما هي الخطة لبدء إنتاجهم مرة أخرى؟

سيكون آندي روبرتسون، وكيران تيرني، ولويس فيرجسون، وجون ماكجين، وسكوت مكتوميناي، على الجانب الخطأ من الرقم 30 في كأس العالم المقبلة. حتى بيلي جيلمور سوف يقترب من هذا الإنجاز.

من هو التالي من الحزام الناقل؟ والحقيقة القاسية هي أنه لا يوجد شيء من هذا القبيل. ببساطة، لا يكاد يوجد أي مراهق اسكتلندي يلعب مع الفريق الأول لكرة القدم. لا يعتمد الدوري الاسكتلندي الممتاز على ما يكفي من المواهب المراهقة، ويتم استحواذ أفضل المواهب على الأكاديميات الإنجليزية.

في ديسمبر/كانون الأول 2020، قبل شهر من انتهاء حرية التنقل بعد الفترة الانتقالية لخروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي،Âالرياضي استكشف كيف من المحتمل أن يؤدي التغيير الدستوري إلى جعل الأكاديميات الاسكتلندية عرضة للتقدم الإنجليزي لأن الأخير لن يكون قادرًا على الصيد في المياه الأوروبية إلا بعد سن 18 عامًا.

وقد فاقت الأرقام تلك المخاوف. قاعدة البيانات التي أنشأها الرياضي يوضح أدناه كيف ارتفع معدل الهجرة إلى إنجلترا من 35 مراهقًا بين عامي 2012 و2020، إلى 66 بين عامي 2021 و2026. وقد ذهب 13 مراهقًا في الأشهر السبعة الأولى من هذا العام وحده.

“الشيء المثير للاهتمام هو: هل هذا شيء جيد أم شيء سيء؟” وقال إيان ماكسويل الرئيس التنفيذي لاتحاد كرة القدم الاسكتلندي: “لن نعرف ذلك إلا بعد عقد آخر”. الرياضي في عام 2024.

وأضاف: “عندما تحدثت إلى الاتحاد الكرواتي لكرة القدم وحتى الاتحاد البلجيكي لكرة القدم، فقد كانا واضحين أنه بينما يريدون مدارس للأداء، فإنهم يريدون أيضًا أن تنتقل مواهبهم الشابة إلى إنجلترا ويتم تطويرها هناك”.

والصورة أصبحت واضحة على نحو متزايد. وبدلاً من أن يتم دفعهم إلى مستويات أعلى وتقديم نموذج لكيفية إنتاج لاعبين دوليين أسكتلنديين في المستقبل، فإن الأغلبية تتلاشى إلى الغموض بدوام جزئي.

بخصم مجموعتي 2025 و2026 لأنهما لا يزالان ضمن عقد المنحة الدراسية الأول، ستة فقط من 71 مراهقًا انتقلوا جنوبًا استمروا في الفوز بلقب منتخب اسكتلندا الأول منذ عام 2012 – يعود تاريخها إلى إنشاء نادي أكاديمية اسكتلندا، أي ما يعادل خطة أداء لاعب النخبة في إنجلترا (EPPP).

عدم الوصول إلى المستوى الدولي هو شيء واحد. إن قيام أربعة فقط من هؤلاء اللاعبين الـ 72 بالانتقال الدائم التالي إلى فريق في الدوريات الخمس الكبرى هو أمر آخر.

وفي الواقع، فإن معظمهم يتراجعون إلى مستوياتهم بعد بضع سنوات من كرة القدم الأكاديمية. تظهر البيانات أنه في حين بقي 18 لاعبًا في نادي الصيد غير القانوني، عاد 22 لاعبًا إلى اسكتلندا (15 منهم إلى فريق في الدرجات الأدنى)، وانتقل 15 إلى الدوري الإنجليزي الممتاز، وثلاثة إلى إنجلترا خارج الدوري واثنان إلى أيرلندا. ذهب اثنان إلى بلجيكا وواحد إلى الدرجة الثانية الألمانية. تم إطلاق سراح خمسة ولم يتم العثور على نادٍ آخر.

سبعة فقط شاركوا في أكثر من 20 مباراة مع الفريق الأول للنادي الذي خطفهم، مع 47 لم يلعبوا دقيقة واحدة مع النادي.

الآن، مع وجود العديد من اللاعبين في منتصف العشرينيات وأواخرها، هناك عشرة غير مرتبطين. أحد عشر فريقًا في المستويات الدنيا الاسكتلندية، وواحد في خارج الدوري الاسكتلندي. والبعض الآخر موجود في ويلز، وكمبوديا، والطبقة الثانية التشيكية، والطبقة الثالثة النرويجية، وحتى التقسيم الإقليمي لنيوزيلندا.

لماذا القليل جدًا من الناس ينجحون في الحفاظ على مهنة النخبة؟ القرائن موجودة في البحث. في عام 2023، درس اتحاد الأندية الأوروبية 1223 لاعبًا غادروا وطنهم قبل سن 18 عامًا، ووجد أن 82% منهم لم يشاركوا في أي مباراة احترافية قبل سن 19 عامًا. و10% فقط ذهبوا للعب في أي من مسابقات الاتحاد الأوروبي القارية الثلاث.

وجدت دراسة أجراها آير يونايتد أيضًا أن 38 في المائة من اللاعبين الذين نشأوا في اسكتلندا في تشكيلة المنتخب الوطني الاسكتلندي قد ظهروا في مرحلة ما في الهرم الاحترافي تحت الدوري الممتاز لكرة القدم، مع ظهور الثلث لأول مرة تحت هذا المستوى. واقترح أن تكون الدقائق العليا في سن مبكرة هي المؤشر المحوري للنجاح المستقبلي وليس المستوى.

ربما ليس من المستغرب إذن أن نرى سبب تلاشي الكثير من اللاعبين عندما غادر 65 من أصل 102 من المراهقين الذين غادروا النادي قبل أن يظهروا ولو مرة واحدة للنادي الذي نشأوا فيه. 11 لاعبًا فقط شاركوا في أكثر من 20 مباراة مع ناديهم الأصلي قبل الانتقال.

يقول رئيس نادي الدوري الإنجليزي الممتاز، الذي طلب عدم الكشف عن هويته لحماية العلاقات: “إن الجيل القادم من المواهب الاسكتلندية يضيع، الأمر بهذه البساطة”.

تم التأكيد على فشل اسكتلندا في تحويل المواهب إلى نخبة لاعبي الفريق الأول من خلال حقيقة أن اسكتلندا لم تصل حتى إلى نهائيات بطولة أوروبا تحت 21 عامًا منذ عام 1996، والفريق الذي تأهل إلى الدور نصف النهائي من بطولة أوروبا تحت 17 عامًا في عام 2014، ولم يتخرج أي لاعب إلى المنتخب الوطني الأول.

وصلت اسكتلندا إلى الدور نصف النهائي من بطولة أوروبا تحت 17 سنة 2014 (ساشا شتاينباخ/بونغارتس/غيتي إيماجيس)

في عام 2024، كلفت لجنة هيئة الألعاب الاحترافية التابعة للاتحاد الاسكتلندي بإعداد تقرير عن المرحلة الانتقالية، ووجدت أن أقل من أربعة بالمائة من الدقائق لعبها لاعبون اسكتلنديون يبلغون من العمر 21 عامًا أو أقل. 32% فقط من الدقائق لعبها اللاعبون الاسكتلنديون من أي عمر.

هناك اعتراف من داخل الاتحاد الاسكتلندي لكرة القدم بأن هذه قضية خطيرة تحتاج إلى معالجة. ولهذا السبب عاد مدير أكاديمية رينجرز السابق، كريج مولهولاند، إلى الشمال ليتولى منصب كبير مسؤولي كرة القدم في الاتحاد الاسكتلندي لكرة القدم، بعد عامين قضاهما في نوتنجهام فورست. وسيلعب دوراً في تعيين خليفة لكلارك، ولكن يمكن القول إن المهمة الأهم ستكون إحداث تغيير جذري في كيفية تطوير اسكتلندا للمواهب.

هناك عوامل جذب واضحة: أموال أفضل، وبرنامج مباريات أفضل، ومرافق أفضل، وتدريب أفضل. يُعرض على اللاعبين أحيانًا بيانات من أندية الدوري الإنجليزي الممتاز توضح مدى احتمالية استمرار حياتهم المهنية إذا انضموا إليهم.

الأمر المحزن بالنسبة لكرة القدم الاسكتلندية هو أن العاملين في الأكاديمية في إنجلترا، الذين تحدثوا بشرط عدم الكشف عن هويتهم لحماية العلاقات، يعترفون، في كثير من الحالات، أنهم لا يشترون هؤلاء المراهقين من اسكتلندا اعتقادًا منهم أنهم اكتشفوا نجمًا مستقبليًا في الدوري الإنجليزي الممتاز. إنهم ببساطة يقومون بتعبئة فرقهم خلال العصر الانتقالي، وينتقيون بلا رحمة اللاعبين الذين يمثلون ترقية لما لديهم بالفعل لضمان أن أفضل المواهب محاطة بأفضل جودة ممكنة.

إن العوامل الاقتصادية واضحة: فمن المنطقي سرقة لاعب شاب اسكتلندي مقابل 130 ألف يورو من سرقة لاعب من الفئة الأولى في إنجلترا مقابل 400 ألف جنيه إسترليني. إذا كان وجودهم يساعد في تطوير لاعب بقيمة 40 مليون جنيه إسترليني، فإن هذه الصفقات تدفع تكاليفها بنفسها.

تتهم بعض الأندية الوكلاء بدفع اللاعبين نحو باب الخروج وكسب مبالغ ضخمة من خلال القيام بذلك، لكن العديد من الوكلاء، الذين تحدثوا بشرط عدم الكشف عن هويتهم لحماية العلاقات، يقولون إن الأسرة دائمًا لها الكلمة الأخيرة وأن مهمتهم هي توضيح الحقائق بشأن ما يستلزمه كلا الخيارين، بما في ذلك المسار والتمويل.

يقول أحد الوكلاء، الذي تحدث بشرط عدم الكشف عن هويته لحماية العلاقات: “في غياب الفرصة، لماذا تبقى في حدود اسكتلندا حيث الأحكام ليست قريبة من نفسها في أي مكان؟”

يجب أن يكون الملعب للبقاء في اسكتلندا طريقًا سريعًا للفريق الأول. ابق، العب في سن مبكرة، تطور ثم انتقل مباشرة إلى الفريق الأول، بعد أن أثبتت أنك قادر على النجاح في كرة القدم للرجال.

وما لم يرفع الفيفا حسابات التعويضات، فإن العديد من الأندية لا تزال تشعر بالعجز عن وقف تسارع استنزاف المواهب. لا تحتاج الأندية الإنجليزية إلا إلى دفع تعويض التدريب إذا تعاقدت مع لاعب يبلغ من العمر 16 عامًا – عادة حوالي 130 ألف يورو – قبل توقيع عقد احترافي، مما يعني أن الأندية تخسر رسوم انتقال محتملة تصل إلى الملايين.

اتخذت بعض الأندية قرارًا بحظر الكشافة. حتى أن بعض الأندية قامت بنقل اللاعبين حول الفئات العمرية والمراكز في محاولة للتخلص من الأطراف المهتمة. كانت هناك محاولات للحماية من هذه الغارات من خلال جعل المطورين الأوائل يوقعون “عقود ما قبل الاحتراف” عند سن 14 عامًا، وهو في الأساس التزام سيوقعونه عندما يصلون إلى 16 عامًا. من الناحية العملية، لم تكن هذه الاتفاقية أكثر من مجرد اتفاق نبيل، وعندما تم اختبارها من قبل الخاطبين الإنجليز، لم يكن من الممكن الدفاع عنها.

يظل نظام الدوري الممتاز المكون من 12 فريقًا عاملاً مقيدًا. ويشكل الهبوط خطرًا حقيقيًا على أكثر من نصف الدوري، مما يشجع على التفكير على المدى القصير. ومع ذلك، فإن الدنمارك لها نفس الحجم ولديها مكانان للهبوط التلقائي، لكنها تفتخر بأكثر من ضعف عدد اللاعبين المحليين تحت 20 دقيقة. من الواضح أن الثقافة مشكلة.

وخلصت مراجعة عام 2024 إلى أن تمويل 27 أكاديمية مهنية في بلد يبلغ عدد سكانه 5.5 مليون نسمة لم يكن فعالاً في تحقيق ثقافة “الأفضل مقابل الأفضل”. حاول رينجرز معالجة هذا الأمر من خلال الانسحاب من دوري التطوير، وإنشاء برنامج ألعاب مخصص جعلهم يسافرون عبر إنجلترا وأوروبا للعب ضد منافسين متفوقين.

إنها إحدى الاستراتيجيات العديدة التي يجب تجربتها ثم التخلص منها. تم إنشاء سبع مدارس للأداء في جميع أنحاء البلاد في عام 2012 لدمج التدريب المتخصص للاعبي الأندية النخبة مع تعليمهم كجزء من استراتيجية تطوير لاعبي النخبة بقيمة 15 مليون جنيه إسترليني. أُعلن في سبتمبر أن التلاميذ الحاليين سيكونون الدفعة الأخيرة، حيث يتم الانتهاء منها

في عام 2021، سُمح للفرق B بالانضمام إلى دوري Lowland League – القسم الخامس بدوام جزئي – مع دخول جميع فرق رينجرز وسلتيك وهارتس. كان الأمل في أن يسمح ذلك في النهاية للفرق بالانتقال إلى مستوى أعلى، لكن رينجرز استمر لموسم واحد فقط قبل الانسحاب. وقد انسحب الآخرون أيضًا الآن.

أحدث تجربة هي نظام التعاون على سبيل الإعارة الذي يسمح لأندية الدوري الممتاز وأندية الدوري الأدنى بمشاركة لاعبي الأكاديمية بشكل متبادل بين 16 و21 عامًا، بشرط أن يكونوا مؤهلين للانضمام إلى فرق منتخب اسكتلندا الوطني.

ويجادل البعض لصالح إنشاء أداء وطني إقليمي مع الالتحاق بالأكاديمية في وقت لاحق، وهو ما من شأنه أن يسمح باستثمار أكثر تركيزا في سنوات المراهقة اللاحقة.

التشخيص واضح. أفضل المواهب غير مقتنعة بوجود طريق يمكن الاعتماد عليه للانضمام إلى الفريق الأول، وهي تنزف جنوبًا حيث، في أغلب الأحيان، تضيع في أغنى دوري في العالم.

ومهما كانت الحلول المقترحة، يجب على اسكتلندا أن تصبح مركزا للمواهب المحلية. إن تحقيق ذلك في بلد يشتهر بالحفاظ على نفسه يشكل تحدياً هائلاً، لكن يتعين على الاتحاد الاسكتلندي لكرة القدم أن يقوده.